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第238章
“赵小磊”
“到”年轻的上等兵声音低落,他正在经历人生第二次分别时刻。
巧了,上一次分别是参军入伍。
方战朗声开口。
“赵小磊,南河人。”
“今年20岁,18岁参军,在b军师某团教导队新训,三个月后,分配到师机步团三连九班,入伍第一年,因为积极主动,思想良好,获得全连高度认可,成为同批新兵唯一一名优秀士兵。”来自新小群
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“后,保送士官学校,主修战地通讯、枪械维修,次年,两门成绩全a,获得士官学校优秀学员称号”
“今年四月,以战斗突击队员兼职分队枪炮预备军士身份加入合成营。”
“两个月后,成为合成营首批担任战斗班副班长的上等兵。”
“并于今年八一建军节,宣誓入党。”
“赵小磊”方战大喊赵小磊名字。
“到”杀气腾腾回答。
这位上等兵刚开始愣住了,不过随着方战重复他的履历,军旅生涯被掰开了揉碎了讲出来,一种难以名状的热血,让他止住眼泪,发出怒吼
方战严肃评价。
“赵小磊同志,积极乐观、性格刚正不阿、大胆冒险,在合成营作训试验摸索过程,提出过两条具备针对性的战斗战法更改你是名优秀的士兵”
“一名优秀的士兵”
少校给予肯定。
“是”
赵小磊浑身战栗再次应道。
热血上涌。
在今天之前,他这辈子22都不会想到。
平日里看起来很狗,很猥琐,人人嫌弃的辣鸡营长,竟对自己履历,对一名上等兵这么熟悉。
甚至连自己在士官学校开过小差,和战友打架,受到口头警告都提到了。
酸甜苦辣,爬冰窝雪
一点细节没有落下。
事实上,方战当然很熟悉。
合成营800名官兵档案、背调细节,全在他脑海里。
只是因为合成营坚持纪律条令管兵,作战参谋团管训的带兵方式。
让士兵觉得和营长有疏离感。
但是,归根结底,他们是方战挑选确认的,即便组营后期,人事工作交给李达,然而每名士兵背调结果,少校都无比清楚。
带兵带兵
兵都不了解,还带兵。
方战评价完赵小磊。
丝毫没有停顿。
“黎小勇”
“到”高级士官面色一黯,又有些期待。
方战没有让他失望。
“麻辣省人,32岁”
继赵小磊后。
方战把军士长黎小勇、女兵陈敏、唯军官朱立峰等二十人的军旅生涯全部复述了一遍。
队伍震惊骚动。
不仅是要走的二十名老兵热血爆棚。
剩下的七百八十人也被触动了,壮志满胸,壮怀激烈。
道理很简单。
部分高级士官。
经历过多次人走人留。
领导讲话啥的也听过不少。
讲道理,听得有点麻木
很正常,你总不能指望一名五级士官,当兵二十多年的老兵,每次退伍季,连长之类一煽情就哇哇大哭一次吧。
那不现实。
别说五期士官。
二期士官伍六一现在让他哭,他也哭不出来。
伍六一我,穿甲弹,我的眼泪流干了。
没啥能让我动容。
我,已木得感情。
但此刻,但现在。
伍六一眼眶湿润。
其他高级士官同样如此。
因为,如无意外,营长同样记得自己的履历。
这代表什么
一种前所未有的肯定。
一种前所未有的归属。
要知道,多数人军旅生涯很淡。
别说三等功,连优秀士兵和嘉奖都没有。
但他们同样是组成野战军的一部分。
他们同样优秀,却不够出彩。
他们同样努力,却未必提干。
他们曾梦想当将军,却最终脱下军装离开。
退伍后。
他们清楚自己的军旅生涯没人关心。
他们明白自己的故事会慢慢被遗忘。
除了偶尔做梦,梦回熟悉的连长,梦回熟悉的操蛋五公里,梦回波澜壮阔,没人在乎他们的过去。
他们渐渐普通,成为民工、白领、小商人、或者保安、或者公务人员。
要不是八一背心裤衩,连他们自己都要遗忘自己。
遗忘
比死亡更难过的存在。
遗忘
当兵,仿佛是上辈子的事,默默无闻,无人知晓。
可现在不一样。
狗营长替他们记得。
记得他们的来处、归途、荣誉、低落,记得他们的捣蛋、挨批评、愚蠢
甘小宁cao,我感觉也没咋地,为啥要哭呢。
李大牛唉,因为我们太普通了,普通到放在 万人里没有存在感,像根草缺爱缺关注
本来只是想哭的甘小宁“哇”地一声哭出来了。
李大牛说的对。
自己就是根草
d,头一次有别人替自己记得,感动极了。
甘小宁边哭幽怨看了一眼七连长高城你就记不住我全部军旅生涯,亏你还是我老连长,就嘴上对我好。
高城脸皮抽搐瘪犊子玩意,记忆力问题这也能怪我
方战举动收获军心780。
组建半年的合成营。
第一次。
有了军魂雏形。
军魂,看不见,摸不着。
诞生的方式也不同。
有的部队,像钢七连,在阵地几次打光几次重建,诞生了军魂。
有的部队,像机步一连,因为刘强的战损诞生了军魂。
有的部队,像大功六连,在抗击洪水里,立下集体一等功,诞生了军魂。
在方战
在少校
在归途
讲话继续。
“在此,我代表合成营,代表营部主官,也代表野战陆军,感谢你们军旅生涯的奉献。”
少校语气深沉。
“抛家舍业,含泪咬牙,承受日复一日枯燥,忍着困惑于心的煎熬。”
“军旅未必全部轰轰烈烈。”
“你们走过的队列,跑过的五公里,因为这样那样问题挨训时承受的委屈”
“山河知道你们,祖国知道你们,合成营知道你们”
“野战军杀”
会议室。
烟雾缭绕。
“老兵退伍后营委回及时回访,另外送兵干部已经和地方人武部门做好了沟通。”
“就业指导了,户口啦,社保啦,这些不细节讲,文件回头下发,各分队组织学习一下。”
说到这,李达举起手里光盘。
“文书拍摄的军旅留念我看了,值得表扬,我建议以后也这样推广,除了保密单元,和机密技术兵器,把官兵日常训练生活拍摄下来,退伍做成光碟,人手一份。”
李达侃侃而谈聊了一堆。
方战清理一下嗓子。
“教导员说的很全面,我下面就讲三个点。”
“第一点,年度评功受奖,要公开透明,今年营部主官就不参与了,我可以明确告诉大家,上级很重视我们,每个分队都有三等功名额”
淦
少校话音落下,众军官震惊。
简直怀疑自己的耳朵。
这岂不是说,全营有十九个三等功。
我的天
这立功概率。
平均四十人分一颗三等功荣誉果果。
快和森林、消防两个j兄弟单位一样牛批啦。
是的,以上两支部队立功概率还要更高。
甚至一个排三十人就能出一个三等功。
但是注意
森林、消防兄弟人家那是啥
首先消防部队。
一年三百六十五天,恨不得一半时间在在救火实战。
其次森林部队。
比消防还惨烈。
和平时代最危险的兵种白叫的
专门负责救援大型山火,不救灾时候,深山老林里驻防。
全军就这两个兵种立功容易。
上级各种一等功二等功的投喂。
但概念完全不一样。
两支部队占据每年战023损80。
烈士,基本都是他们的。
军官们心情激动,得出重大结论。
合成营,真军区亲儿子。
方战摇摇头,之所以今年这么多。
合成营刚建立是一方面,鼓舞士气。
另一方面不少人在老部队本身就处于准立功状态,如果没有抽调,人家年底同样立功。
所以军区也是全盘考虑。
少校接着发言道。
“第二个问题,新兵问题,今年新兵征收,合成营对接四个兵源点和两所院校,计划招手新兵 人,补足1000人编制。”
“招兵工作要重视起来。”
“我营的工作性质和普通部队不同,重点在摸索建设信息化打法。”
“所以,新兵素质方面卡一卡,高中毕业是基本,有好苗子千万不要放过。”
“我提醒诸位,时间依然是我们最欠缺的东西。”
诸多军官凛然点头。
一个兵源点代表一座城市。
一座城市招兵的肯定不止一支部队。
各部队都想要好兵。
竞争就来了。
好兵苗子
代表进步
代表成绩
代表未来
所以,决不能落后于人。
众军官的铁拳已经饥渴难耐。
“第三,新兵三个月训练结束后,合成营将调防西南,进行高原适应性训练,测试信息化模式在高原地区战斗能力。”
“届时边防九团将和合成营展开联训。”
部队调防训练很正常。
作为一支示范单位。
未来战训推广全军。
南北调防、各地形气候环境训练展开,收集不同作战数据,属于正常工作范畴。
会议结束。
合成营轰动了。
新闻,大新闻。
要分荣誉果果们了。
三等功,香喷喷。
一时间,风起云涌
当然,头疼的是李达。
因为方战,已经率队赶往兵源点。,请牢记:,免费最快更新无防盗无防盗</p>
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